Pastaruoju metu Justinos istorija sulaukė didelio dėmesio socialiniuose tinkluose – moteris sulaukė naujo darbo pasiūlymo ir jį priėmė, tačiau paskutinę minutę darbdaviui persigalvojus, ji liko be darbo. Specialistai aiškina, kad tokių situacijų pasitaiko, ir primena: prieš nutraukiant santykius su esamu darbdaviu nauja darbovietė turėtų būti patvirtinta pasirašyta sutartimi.
Source link
Gėlių augintojai sako jau renkantys šiltnamiuose auginamų tulpių derlių, tačiau kitos pavasarinės gėlės vėluos visą mėnesį – už lango dar…
Nuo 5,4 tūkst. iki 10,8 tūkst. Siūloma išimti lėšas antrajam ramsčio pensijų fondams, kurie jau pasitraukė, ir nedelsiant atsiimti lėšų,…
Migrantai tampa pastebima Lietuvos ekonomikos dalimi: šalyje dirba daugiau nei 150 tūkst. trečiųjų šalių piliečių ir beveik 17 tūkstančių europiečių,…
Draugai: - Marketingo agentūra - Teisinės konsultacijos - Skaidrių skenavimas - Klaipedos miesto naujienos - Miesto naujienos - Saulius Narbutas - Įvaizdžio kūrimas - Veidoskaita - Teniso treniruotės - Pranešimai spaudai - Kauno naujienos - Regionų naujienos - Palangos naujienos